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价值理念
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价值理念

一、核心价值观 是企业最基本的信仰和判断言行的是非标准。

大家的核心价值观:责任 诚信 开放 卓越

【释义】

责任:承担政治责任、经济责任和社会责任,工作上讲大局、敢承担、勇担责、肯作为、能作为、有作为,管理上精益求精,操作上精心细致,成本上精打细算,安全上零事故、零伤害。

诚信:诚实守信,真诚做人、以诚待人、实在做事、信守诺言,言必信、行必果,用企业的诚信行为塑造值得信任和忠诚的品牌形象。

开放:观念开放,吸取新事物,引领新变革;运营方式和发展方式开放,以开放的胸怀开展合作,利用各种市场条件,实现合作价值最大化;学问开放,形成融合、和谐的学问氛围。

卓越:充满激情,不断追求,勇于超越,使提供的产品、技术和服务臻于至善;遵循规程,关注细节,持续改进,使科技、管理水平达到卓越之境。

二、企业精神 是建立在共同信念、价值基础之上的群体精神风貌。

大家的企业精神:励精图治 创新求强

【释义】

励精图治:振奋精神,锐意进取,矢志不渝朝着奋斗目标奋力前行;顺境中居安思危、兢兢业业,逆境中信念坚定、奋力拼搏,持续创造辉煌事业。

创新求强:敢于突破,勇于争先,着力增强战略管控能力、自主创新能力、国际化经营能力、运营管理能力和品牌建设能力,打造最具成长性的世界一流矿业企业。

三、经营理念 是管理者追求企业绩效的根据和经营目标。

大家的经营理念:创造价值 回报至上

【释义】

创造价值:创造价值是企业生存竞争之本。满足客户需求,提升运营和创新能力,推动管理提升,实现卓越绩效;用有限的资源创造最大的价值,追求自身价值和客户价值的共同提升。

回报至上:在企业经营中注重经济效益,把最优的经营资源投入到能够带来最大回报的市场上去,通过科技创新提供高附加值的产品,树立良好的品牌形象,赢得长期回报。

四、管理理念 是将管理的原则理念化,保证制度遵守企业的价值取向,不偏离企业的发展目标。

大家的管理理念:精益求精 协同高效

【释义】

精益求精:工作上精益思维,持续改进,以中铝业务管理系统(CBS)培育卓越的内部运营管理能力,管理上制度化、流程化,成本上讲究科学、精打细算,服务上至真至诚、追求完美,指标上认真落实、不折不扣,实现全员、全过程、全方位管理。

协同高效:注重协调一致,追求效率、效益、效能,整合优化配置资源,围绕运营系统、管理架构和理念能力,实现集约化、高效化管理;在合作过程中,相互协作,发挥整体效应,创造1+1>2的综合效益。

五、社会责任观 是企业为维护国家、社会和人类的根本利益,必须承担的义务。

大家的社会责任观:点土成金 世界一流

【释义】

“点土成金,世界一流”,是中国稀有稀土干部员工炼矿成金、变土为宝,将企业建设成为具有全球竞争力的世界一流企业的意愿和承诺。

六、品牌宣传语 是企业塑造和传播企业品牌内涵的宣言。

大家的品牌宣传语:点土成金,世界一流

七、10法则

1、人才观:人才是第一资源

2、资源观:善待资源善用资源

3、成本观:成本领先打造完全成本竞争力

4、安全观:安全是效益员工是财富

5、质量观:品质源于科技和细节

6、创新观:科技引领行业创新引领未来

7、风险观:风险是常态,关键在防控

8、清廉观:清廉从业重德立行

9、学习观:全员学习持续学习学以致用

10、发展观:科学发展互利共赢

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